自2021年8月初網(wǎng)上曝光阿里女員工性侵案以來，該事件多次登上熱搜榜，衍生出多起相關(guān)訴訟。《大日報》視頻深圳福田律師近日獲悉，阿里已與女員工周終止勞動合同。12月9日，周接受了《大河日報》·玉視頻深圳福田律師的采訪。周說，他確實在11月底收到了公司發(fā)送的紙質(zhì)“終止勞動合同通知”。
通知稱：2021年8月6日，通過在公司食堂拉橫幅、發(fā)傳單、用揚聲器大喊大叫、在內(nèi)網(wǎng)論壇上發(fā)帖等方式，傳播被高管強奸，公司知情不處理等虛假信息，引起社會強烈關(guān)注，對公司產(chǎn)生不良影響。這一系列行為構(gòu)成了《阿里爸爸集團員工紀(jì)律制度》第1.5.3條對外發(fā)表或傳播不當(dāng)言論，或故意捏造、傳播虛構(gòu)事實，或傳播未經(jīng)證實的信息，造成不良影響的規(guī)定。
深圳福田律師注意到，該通知是深圳天貓科技有限公司簽署的。深圳福田律師致電阿里爸爸總機，工作人員表示找不到周及其花名新月。解除勞動合同通知，受訪者提供圖紙。自8月事件發(fā)酵以來，王某文因涉嫌強制猥褻被警方控制。張的兩個親戚在網(wǎng)上多次發(fā)聲，質(zhì)疑案件細(xì)節(jié)和周最初寫的8000字長文，稱周有誣告陷害。然而，周只在8月27日發(fā)表了一份律師聲明。12月初，前阿里爸爸副總裁李永和起訴周侵犯名譽。周首次接受媒體采訪，透露他患有嚴(yán)重抑郁癥。他說，他相信司法機關(guān)會依法公正處理相關(guān)案件。
周認(rèn)為，無論是私下找領(lǐng)導(dǎo)處理，還是投訴在食堂維權(quán)失敗，還是在阿里內(nèi)網(wǎng)發(fā)文章，都是在阿里內(nèi)部反饋問題，從未向外界傳播。事件發(fā)酵后，她從未接受過任何媒體采訪，也沒有對外發(fā)表不當(dāng)言論。兩起案件中的一方受到公安機關(guān)的最高行政處罰，另一方涉嫌刑事犯罪被移送起訴。司法機關(guān)的處理證明，她反饋的問題不是虛構(gòu)的事實。而且，問題發(fā)酵造成不良影響的原因是犯罪者的不良行為，是公司相關(guān)人員的不作為造成的，不是受害者的過錯。
周說，他將用法律手段維護(hù)自己的權(quán)益，我在工作中沒有犯任何錯誤，公司無權(quán)解雇我。
事件回顧：
南都此前報道稱，今年8月7日，一名阿里爸爸女員工在阿里爸爸公司內(nèi)部網(wǎng)站上發(fā)布了一封公開信，指控她的領(lǐng)導(dǎo)和客戶猥褻和性侵犯她。該員工在公開信中表示，他已報告并等待法律制裁；對于公司，雙方提出：根據(jù)公司規(guī)章制度，開除相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，阿里爸爸公司永遠(yuǎn)不會雇傭。
8月8日凌晨，阿里爸爸回應(yīng)媒體：不容忍，與警方合作，涉嫌停職接受警方調(diào)查。阿里方調(diào)查。阿里爸爸已經(jīng)停止了涉嫌員工的工作，并將與警方合作進(jìn)行調(diào)查。與此同時，阿里爸爸由江芳領(lǐng)導(dǎo)，成立了一個獨立的調(diào)查小組，全面調(diào)查公司報告的整個過程，并向所有員工公布調(diào)查結(jié)果。與此同時，阿里爸爸董事長兼首席執(zhí)行官張勇在阿里爸爸內(nèi)部發(fā)布了一篇帖子，表達(dá)了他對阿里爸爸員工涉嫌侵犯女同事的感受。
8月8日中午，濟南市公安局淮陰區(qū)分局發(fā)布通知，稱目前正在積極調(diào)查取證。警方調(diào)查調(diào)查結(jié)果將及時通知社會。8月9日凌晨，阿里爸爸董事會主席兼首席執(zhí)行官張勇在阿里爸爸內(nèi)部網(wǎng)站上宣布了女員工侵權(quán)的分階段內(nèi)部調(diào)查結(jié)果和處理決定：同一城市零售集團總裁李永和人力資源徐昆辭職；阿里爸爸首席人力資源官童文紅記過處罰；警方正在調(diào)查和收集涉嫌解雇男員工的證據(jù)。 深圳福田律師事務(wù)所
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